年后又進入畜牧人才求職的高峰期了，各大畜牧獸醫(yī)招聘網(wǎng)站上、人才市場上都充斥著招聘廣告，各大企業(yè)在忙著為新一年的業(yè)務儲備人才，此時畜牧人才也應抓住機會，為自己爭取到一個好的工作機會。在此過程中，畜牧人才有好的面試機會就要抓住，因為這是通往好工作的必經(jīng)之路，只有順利走過這一關(guān)，才能真正拿到OFFER。但面試沒有那么簡單，在面對面交流過程中，你應該盡可能的施展你的才華與特點，既要讓他們了解你，還要讓他們相信你才是最佳人選。此時如果說你的外部形象是第一張名片，那么語言就是第二張名片。

    語言是求職者在求職面試中與招聘人員溝通情況、交流思想的工具，更是求職者敞開心扉，展示自己知識、智慧、能力和氣質(zhì)的一個主要渠道。恰當?shù)皿w的語言無疑會增強你的競爭力，幫助你獲得成功，反之，不得體的語言會損害你的形象，削弱你的競爭力，甚至導致面試的失敗。所以，在面試這種重要場合，畜牧人才最好視語言的重要性，并學會善用語言技巧為自己的面試加分。

    1、口齒清晰，語言流利。與HR交談時，口齒清晰、語言流利是基礎，這樣才能讓HR清楚的明白你在講什么。如果說話含糊不清，結(jié)結(jié)巴巴，任誰恐怕也不明白你在講什么，HR對你的印象分一定也大打折扣，更別談面試成功了。

    2、控制語速，注意語氣語調(diào)。面試時保持正常語速即可，太過或太慢都不適宜。另外，也要注意語言、語調(diào)、語氣的正確運用。打招呼時宜用上語調(diào)，加重語氣并帶拖音，以引起對方的注意。自我介紹時，最好多用平緩的陳述語氣，不宜使用感嘆語氣或祈使句。聲音過大令人厭煩，聲音過小則難以聽清。音量的大小要根據(jù)面試現(xiàn)場情況而定。兩人面談且距離較近時聲音不宜過大，群體面試而且場地開闊時聲音不宜過小，以每個用人單位都能聽清你的講話為原則?！　?/P>

    3、語言要通俗樸實。面試時應用的語言最好通俗易懂，樸實無華，盡量口語化。試想如果你的言語不通俗樸實，主試者就可能聽不懂，就無法理解你談話的內(nèi)容，進而影響對你的了解和評價。所以，畜牧人才在面試時最好突出口語化的特點，多用通俗詞語，避免使用些文縐縐、酸溜溜或過于書面化的語言，也不要在語言上過分雕琢，追求新詞華麗，既不親切，又很難懂，還有可能會起到反面作用。

    4、善于應用機智、幽默的語言。默風趣的語言有助于增強語言的吸引力，融洽和活躍談話氣氛，有利于增強HR對你的關(guān)注力及好感。

    5、注意聽者的反應。面試是一次雙方交談的過程，因此應隨時注意聽者的反應，并根據(jù)聽者的反應適時調(diào)整自己的語言、語調(diào)語氣及話題等。

    另外，中國畜牧招聘網(wǎng)職場顧問必須提醒畜牧人才在面試時還需避免五種語言，即言過其實、自卑、自負、哀求和恭維，這都是不利于求職成功的。