小周是一所本科院校臨床獸醫(yī)專業(yè)的畢業(yè)生，今夏她應(yīng)聘成為某動(dòng)?？萍脊臼酆蠹夹g(shù)員。由于之前沒(méi)有任何實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，她在試用期間的工作反應(yīng)不如其他兩個(gè)有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的新人。“跟著老員工去養(yǎng)殖場(chǎng)學(xué)習(xí)的時(shí)候，接受新知識(shí)的能力不是很好，甚至反應(yīng)有點(diǎn)遲鈍，有時(shí)候我都在懷疑自己是不是這個(gè)專業(yè)的”小周向筆者訴苦，雖然自己過(guò)了試用期，但工作中也還是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的：上交的疾病診斷報(bào)告都會(huì)退回來(lái)重做；開(kāi)會(huì)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)新人要積極學(xué)習(xí)不要怕犯錯(cuò)，我都覺(jué)得是在說(shuō)我自己。。。。

    從學(xué)校到職場(chǎng)，角色的轉(zhuǎn)變讓新人們有個(gè)心理過(guò)渡期，在這個(gè)過(guò)渡期內(nèi)，新人“怕領(lǐng)導(dǎo)”的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮，這是普遍存在的癥狀。在陌生的環(huán)境，接觸陌生的人，面對(duì)緊張的工作氣氛，總會(huì)讓新人們感覺(jué)到緊張，并把這種緊張投射到領(lǐng)導(dǎo)身上，表現(xiàn)的過(guò)于謹(jǐn)小慎微，面對(duì)這種狀況，職場(chǎng)新人首先要調(diào)整好自己的心態(tài)，意識(shí)到即便級(jí)別有差別，但人格平等，只不過(guò)領(lǐng)導(dǎo)有個(gè)頭銜罷了，與此同時(shí)，積極提高自己的業(yè)務(wù)水平，與人坦誠(chéng)，主動(dòng)溝通，把握尺度，其實(shí)就沒(méi)什么好怕的了。